面試備審
面試前一晚,家長該跟孩子說什麼?
面試前一晚,十一點多,孩子的房門關著,門縫底下還透著光。媽媽站在門口,手抬起來又放下,不知道該不該敲。腦中轉著十幾句想叮嚀的話——要有禮貌、講話慢一點、記得看教授的眼睛——卻又怕多講一句,孩子更緊張。每年面試季,都有家長問我同一個問題:「老師,這種時候,家長到底該說什麼?」
面試前一晚,家長最有幫助的不是叮嚀,而是讓孩子記起一件事:他明天要講的,都是他自己做過的事。
教授會問的,都在檔案裡
很多家長以為面試是另一場考試,要另外準備一套答案。其實教授最常問的題目,就出在孩子交上去的學習歷程裡:為什麼選這個主題、中間遇到什麼困難、後來怎麼解決。個人申請第二階段平均刷掉將近七成的人,而學習歷程加上面試,大約佔了這一階段七成的分數——這兩樣東西,本來就是同一件事的兩面。
也因為這樣,面試前一晚再塞新的技巧,幫助很有限。孩子需要的不是在學習歷程之外多背一段稿,而是一份底氣:我講的是我自己的事,沒有人比我更清楚。帶著這個念頭走進教室的學生,就算被追問,也接得下去;帶著一堆叮嚀走進去的學生,反而容易在第一題就開始想「我有沒有照爸媽說的做」。
明天要講的,都是你自己做過的事。
那一晚,只做三件事
第一,不要再考他,也不要再加新的提醒。第二,請他從學習歷程裡挑一份自己最有感覺的,用三分鐘講給你聽,你只聽、不糾正;他把自己做過的事完整說一次,心就定下來了。第三,在他睡前說一句話:「你準備的那些,都是你自己做過的,照實講就好。」這句話不是安慰,是事實。
回到站在門口的那一刻。把那十幾句叮嚀都收起來,敲門進去,只說那一句就好。面試前一晚,孩子要帶進考場的不是提醒,是對自己的把握。學習歷程是他一份一份做出來的,明天,他只是去把它講給教授聽。
